Fechas de Clase de la Cohorte de Otoño 2026 de WCLI en Español
WCLI Fall 2026 Spanish Cohort Class Dates
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28 de Julio: Orientación
11 de Agosto: Hablar en público
25 de Agosto: Marketing digital
8 de Septiembre: Participación en juntas directivas sin fines de lucro
22 de Septiembre: Actitud de resiliencia
6 de Octubre: Síndrome del impostor
20 de Octubre: Capacitación “Stop the Bleed” (Detén la Hemorragia)
3 de Noviembre: Prueba de personalidad StrengthsFinder
17 de Noviembre: Arte, Cultura y Conectando con Tu Pasión
1 de Diciembre: Descanso y resistencia / Zumba
15 de Diciembre: Graduación
July 28: Orientation
August 11: Public Speaking
August 25: Digital Marketing
September 8: Nonprofit Board Participation
September 22: Resilience Mindset
October 6: Impostor Syndrome
October 20: “Stop the Bleed” Training
November 3: StrengthsFinder Personality Assessment
November 17: Art, Culture, and Connecting with Your Passion
December 1: Rest and Endurance / Zumba
December 15: Graduation
La Iniciativa de Liderazgo Comunitario para Mujeres (WCLI) es un programa transformador de desarrollo de liderazgo dedicado a brindar a las mujeres las habilidades, la confianza y los recursos necesarios para liderar en sus comunidades. Ofrecemos mentoría, capacitación y oportunidades de establecer conexiones para ayudar a las participantes a crecer como líderes comunitarias, empresarias y defensoras.
En respuesta a la creciente necesidad de una formación en liderazgo culturalmente relevante, WCLI se ha asociado con Latina Equity Foundation para lanzar una Cohorte de Otoño en Español, diseñada para servir a mujeres hispanohablantes que enfrentan barreras lingüísticas, económicas y sistémicas en su camino hacia el liderazgo.
The Women’s Community Leadership Initiative (WCLI) is a transformative leadership development program dedicated to providing women with the skills, confidence, and resources needed to lead in their communities. We offer mentorship, training, and networking opportunities to help participants grow as community leaders, entrepreneurs, and advocates.
In response to the growing need for culturally relevant leadership training, WCLI has partnered with the Latina Equity Foundation to launch a Fall Spanish-Language Cohort, designed to serve Spanish-speaking women who face language, economic, and systemic barriers on their path to leadership.

